Destituido sindicalista de Lácteos Los Andes en Carabobo, Venezuela, por reclamar reivindicacioes laborales
Prensa UNETE-CTR , 29 de octubre de 2011.- Hace una semana en Valencia, en la empresa Lácteos Los Andes del estado Carabobo, se ejecuta una acción deplorable en contra de la clase trabajadora al sacar por la fuerza al trabajador de dicha empresa Juan Aguilar (Secretario General del sindicato de la región Centro-Occidente que comprende los estados Falcón, Cojedes y Carabobo de la empresa nacionalizada Lácteos Los Andes) solo por el hecho de representar a los trabajadores como lo establece nuestra Constitución de la República Bolivariana de Venezuela en sus artículos números:95 y 96. Así lo denunció Albert Chourio de la URT-Carabobo.
El despido se produce porque el Secretario General del Sindicato reclamó a los representantes de la empresa que se apeguen a derecho y cumplan con las leyes de nuestro país para que puedan dar ejemplo como empresa nacionalizada, los planteamientos realizados por el compañero son:
1.- La discusión del contrato colectivo que desde el año 2008, luego de ser nacionalizada la empresa como tal no ha realizado ningún esfuerzo por que se termine de discutir el contrato colectivo que solo le falta discutir las cláusulas de índole económica y las pocas aprobadas no se cumplen.
2.- La entrega de dotación de uniformes e implementos de seguridad, a los trabajadores no se les da uniformes desde el mes de febrero en consecuencia trabajan sin botas de seguridad, los trabajadores están siendo expuestos a temperaturas hasta de tres grados y no se les dota de sweters para el frío, esto está ocasionando enfermedades respiratorias a los trabajadores,
3.- El piso de las cavas se encuentra en total deterioro ocasionando que el setenta y cinco por ciento de los trabajadores de esa área estén lesionados con hernias discales, problemas de columna, entre otros
4.- Las herramientas de trabajo (ganchos para halar el producto) totalmente fuera de ergonomía, la rampa de descarga existe un proceso peligroso las 24 horas del día
5.- Los trabajadores del área de despacho están laborando en su tiempo de descanso y no se les reconoce ni para descansar ni se les computa como jornada,
6.- La falta de personal operativo, ellos dicen que nuestros trabajadores no bajan el producto, es aquí donde decimos que hay una evidente explotación del hombre por el hombre, cuando con el 25% de la plantilla realiza las operaciones del 100%.
7.- No existe un medico ocupacional dentro de la empresa, aunque INPSASEL hace mucho tiempo en sus informes les ordena cumplir con este punto entre otros
8.- La denuncia por parte de el sindicato en contra del administrador Isnardo Avendaño, cuando le pago de más a un proveedor la cantidad de 75.000.00 bolívares y los mismos al ser descubiertos un mes después devolvieron la plata como si nada y allí no paso si no un «error humano» ,pero tenemos un caso de un trabajador que se equivoco con unas cajas de jugos de mas en un carro de carga y fue presionado por el jefe de seguridad Edison Jaime para renunciar ¿ante esta situación nos preguntamos nuestro compañero por no ser gerente no es humano?
8.- Desde la planta Lácteos Los Andes en Barquisimeto se aprobó aumento salarial para todo el personal en especial a los gerentes que algunos casos, el aumento es de un 150% sobre su salario anterior como es el caso de Jesús Sequera, Gerente de la región centro-occidente con oficina en Valencia.
La base de nuestra denuncia es que ese aumento para los gerentes se les respeto y están felices con lo que ganan pero a los trabajadores se les anuncio aumentos de 15, 20, 25 y posiblemente 30% el cual solo gozan los privilegiados y quienes ellos consideran que se lo deben dar, lo cual hace que en una empresa presuntamente “socialista” existan trabajadores de primera, segunda…. y excluidos.
Por estos motivos es que la empresa Lácteos Los Andes tiene una gran deuda con los trabajadores y nuestro dirigente sindical Juan Aguilar ha estado resistiendo los atropellos de ser perseguido por personas que se hacen llamar funcionarios del CICPC, amigos de los jefes de seguridad Edison roja y Edison Jaime donde lo secuestraron en una oportunidad todo el día recibiendo instrucciones y amenazas para que se retirara de la empresa, también ha sido víctima de denuncias por violencia de género presuntamente infundadas, en dos ocasiones en las que lamentablemente una trabajadora se ha prestado para tal fin por influencia de los jefes de seguridad. Continuó Albert Chourio.
De todas estas artimañas se ha valido la burocracia de esa empresa, para tratar de neutralizar a nuestro dirigente sindical Juan Aguilar,y por ultimo lo están tildando de terrorista manipulando informaciones para acusarlo de ir en contra de la soberanía alimentaria con el cuento de que paralizo las operaciones de carga y descarga y distribución de leche.
Utilizando estos elementos lo sacaron de la empresa con una comisión de la guardia nacional, irrespetando sus derechos como trabajador de la empresa negándole la posibilidad de un debido proceso y el derecho a la defensa como lo establece la ley, violando la inamovilidad laboral, la investidura jurídica de nuestro delegado sindical e irrespetando el proceso de elecciones sindicales que se está llevando a cabo conjuntamente con el CNE (Consejo Nacional Electoral).
Aunque no le han notificado oficialmente el despido por escrito, porque ninguno de los involucrados se quieren hacer responsables del mismo, le han negado el acceso a la Empresa y lo han amenazado con ordenar a funcionarios supuestamente del CICPC y la Guardia Nacional, emitir orden de captura en contra de Juan Aguilar.
De todos estos atropellos y de cualquier cosa que ocurra en contra de los trabajadores y sus familiares queremos hacer responsables a las siguientes personas quienes de forma inescrupulosa se han propuesto a dañar a los trabajadores en Lácteos los Andes: Consultora jurídica: Milagros Zambrano;, Gerente de Recursos Humanos a nivel de distribuidoras: Nidia Terán, Jesús Sequera Gerente de Región, Edison Rojas jefe de seguridad a nivel nacional; Edison Jaimes jefe de seguridad de la región; Jonatan Smith gerente de rrhh de región; administrador Isnardo Avendaño, culminó el representante de la URT-CARABOBO.